CURSO CONFLICTO Y COMUNICACION

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CURSO CONFLICTO Y COMUNICACION

Este curso interactivo de 10 módulos sobre conflicto y comunicación está  diseñado para ayudarte a desarrollar habilidades efectivas de comunicación y gestión de conflictos en diversos aspectos de tu vida, ya sea en el ámbito personal o profesional.

Este curso te proporcionará las herramientas necesarias para enfrentar los desafíos de comunicación y conflictos con confianza y eficacia, mejorando tus relaciones personales y profesionales y contribuyendo a un entorno más armonioso. ¡Prepárate para mejorar tu capacidad de comunicarte en situaciones difíciles y transformar los conflictos en oportunidades de crecimiento!

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Categorías
ASERTIVIDAD
COMPORTAMIENTO Y DESARROLLO HUMANO
COMUNICACION
MOTIVACION Y SUPERACION PERSONAL
RELACIONES HUMANAS Y LABORALES, DIVERSIDAD
SOLUCION DE CONFLICTOS Y PROBLEMAS
TRABAJO EN EQUIPO Y FORMACION DE EQUIPOS
VALORES Y ETICA
STORYTELLING
Duración
300:00
Idioma
Español
Autor
Peter Quarry
Numero de catálogo
08192

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UNA GUIA PARA LA DENUNCIA DE IRREGULARIDADES
Denunciar las prácticas poco éticas o ilegales puede dar miedo. Antes de buscar asesoramiento independiente, este curso sugiere hacerse estas 5 preguntas:
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SEA UN OYENTE EXCEPCIONAL
En este curso, Peter Quarry explica formas sencillas de convertirse en un oyente excepcional. Aprenderá a ir más allá de la simple escucha a través de:* La atención plena a lo que dice la otra persona. * Usando el lenguaje corporal para reflejar lo que se dice, y observar el de  ellos a su vez. * Mo... read more
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SEA ASERTIVO CON SU JEFE
Este curso ayudará a cualquier persona a desarrollar habilidades asertivas  para manejar una situación en la que tu jefe te pida más, y tú ya estés  sobrecargado y sientas que no puedes decir que no. El experto en psicología  Peter Quarry recomienda que se puede decir que no sin dañar la relación. C... read more
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CONSTRUIR CONFIANZA Y CREDIBILIDAD
En este curso aprenderá estrategias útiles para generar confianza y credibilidad:* Mejore continuamente su experiencia o área de competencia, sepa de qué habla. * Sea coherente, genuino y sincero en su discurso y acciones. * Demuestre civismo y respeto hacia los demás, incluso si no está de acuerdo.... read more
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DENUNCIA EL COMPORTAMIENTO INAPROPIADO
Es un curso que sensibiliza sobre una serie de comportamientos inapropiados que, sorprendentemente, algunas personas siguen pensando que pueden salirse con la suya, por ejemplo, ser grosero o acosar a otra persona. En este curso, el experto en psicología Peter Quarry ofrece valiosos consejos para de... read more
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TRATANDO CON UN GERENTE INCOMPETENTE
Si cree que tiene un gerente incompetente, en este curso Peter Quarry le sugiere que: * Aclare los hechos * Hable con alguien independiente * Comunique sus necesidades a su jefe * Negocie los resultados * Sea flexible y esté dispuesto a cambiar * Comparta estrategias de afrontamiento con otras entid... read more
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MOTIVAR A UN COMPAÑERO DE TRABAJO
A pesar de los buenos consejos para motivar a los equipos, siempre hay alguien que no rinde bien y/o frena a los demás. Peter Quarry, experto en psicología, recomienda no esperar a que la dirección rectifique el problema, sino implicar a esas personas. Este curso le mostrará cómo motivar a los compa... read more
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MOTIVAR CONTANDO HISTORIAS
Este curso le ayudará a animar sus presentaciones y a su equipo utilizando  técnicas de narración de historias veraces: son más memorables que un montón  de datos áridos.El experto en psicología Peter Quarry explica lo importante que es contar  historias para nuestra supervivencia y motivación. Apre... read more
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PRESENTACION EN LINEA CON IMPACTO
En este curso el experto en comportamiento Peter Quarry le muestra cómo  garantizar que su presentación sea impactante. es una habilidad esencial dado  el creciente número de reuniones virtuales.Es un curso breve pero eficaz en el que aprenderá valiosas estrategias para mejorar su presentación en lí... read more
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SOBREVIVIR A UN COLEGA POCO FIALBLE
Si la falta de fiabilidad de alguien te está volviendo loco, en este curso, Peter Quarry sugiere: * Dale una respuesta: explica por qué es un problema * Utiliza la fórmula "Cuando tú... Es un problema para mí porque... En el futuro..." * Anímales a hacer promesas delante de los demás y elógialos cua... read more
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